车间年终奖计哪个科目

在企业的财务核算中，车间年终奖的科目归属问题常常困扰着财务人员。**将围绕这一问题，为您详细解析车间年终奖计提的科目选择，帮助您更好地处理这一问题。

一、车间年终奖的性质与归属

1.车间年终奖的性质

车间年终奖是企业为了激励员工、提高生产效率而设立的一种奖励。它通常以奖金形式发放，属于工资性支出。

2.车间年终奖的归属

根据企业会计准则，车间年终奖应计入“应付职工薪酬”科目。

二、车间年终奖计提的科目选择

1.根据企业性质选择科目

（1）制造业：车间年终奖应计入“制造费用”科目，然后转入“主营业务成本”或“主营业务收入”科目。

（2）服务业：车间年终奖应计入“管理费用”科目。

2.根据发放对象选择科目

（1）全体员工：车间年终奖应计入“应付职工薪酬”科目。

（2）特定员工：车间年终奖应计入“销售费用”、“管理费用”等科目。

三、车间年终奖计提的账务处理

1.发放前

借：制造费用（或管理费用、销售费用等）

贷：应付职工薪酬

2.发放后

借：应付职工薪酬

贷：银行存款

四、车间年终奖计提的注意事项

1.合规性：车间年终奖的计提应遵循国家相关法律法规和政策。

2.公平性：车间年终奖的发放应公平、公正，不得存在偏袒现象。

3.及时性：车间年终奖的计提和发放应按时进行，避免延误。

车间年终奖的科目选择是一个需要综合考虑企业性质、发放对象和会计准则的问题。正确选择科目，有助于企业更好地进行财务核算，确保账务的准确性。希望**对您有所帮助。